Salary calculation, social contributions, tax withholding, pension and health fund registration — fully managed for your company.
Sırbistan'da bordro hataları ciddi sonuçlar doğurur — para cezasından cezai sorumluğa kadar.
Missing the deadline for payroll tax and contribution payments triggers automatic penalties and interest charges from the Tax Administration.
Errors in pension, health or unemployment contributions can result in employees losing social insurance coverage and your company facing an audit.
Employees must be registered with CROSO before starting work. Unregistered employees mean fines and potential criminal charges for the director.
Maaş hesaplamasından fon kaydına kadar her şey — aylık olarak yönetilir.
Gross-to-net salary calculation including overtime, bonuses, sick leave and vacation pay. Payslips generated for every employee.
Pension, health and unemployment contributions calculated and filed. PP OPJ forms submitted before each salary payment.
Personal income tax (10%) calculated and withheld correctly. All tax returns filed on time with the Tax Administration.
CROSO registration and deregistration for all employees. Work start and end dates reported as required by law.
Sırbistan'da işveren ve çalışan katkıları için güncel oranlar.
| Katkı | Çalışan | İşveren | Toplam |
|---|---|---|---|
| Emeklilik sigortası | 14% | 10% | 24% |
| Sağlık sigortası | 5.15% | 5.15% | 10.3% |
| İşsizlik | 0.75% | 0.75% | 1.5% |
| İş kazası sigortası | — | 0.25% | 0.25% |
| Kişisel gelir vergisi | 10% | — | 10% |
| Total burden | 19.9% | 16.15% | 36.05% |
Minimum wage: 47,000 RSD/month (~400 EUR). Tax-free base: 25,000 RSD.
Maaş hesaplaması, gelir vergisi kesintisi, sosyal katkı hesaplamaları (emeklilik, sağlık, işsizlik), bordro üretimi ve Vergi İdaresi'ne tüm zorunlu bildirimler.
İşverenler brüt maaş üzerine emeklilik (%10), sağlık (%5,15) ve işsizlik (%0,75) katkıları için %16,15 öder, artı %0,25 iş kazası sigortası katkısı.
Sırbistan'da asgari ücret aylık brüt 47.000 RSD'dir (2026 itibarıyla), bu da yaklaşık 400 EUR'ya eşittir. Hükümet tarafından yıllık olarak ayarlanır.
Bordro vergileri ve katkılar, maaş ödemesiyle aynı anda ödenmelidir. PP OPJ formu her ödeme öncesi doldurulmalıdır. Tüm süreleri sizin için takip ediyoruz.
Evet, Zorunlu Sosyal Sigorta Merkezi Sicili (CROSO) ile çalışanların tam kayıt ve kayıt silme işlemlerini yönetiyoruz. Bu, bordro hizmetimize dahildir.
Evet. Hem Sırp hem yabancı çalışanlar için, çalışma izni sahipleri dahil, bordro işlemi yapıyoruz. Yabancılar için özel vergi kuralları geçerli olabilir — tümünü biz yönetiyoruz.
Ekip büyüklüğünüzü bize bildirin, teklif hazırlayalım. İlk danışma ücretsizdir.